企业与组织服务

兰谱临床心理中心为企业和组织的员工提供系统科学的心理健康风险管理及干预计划（EAP）

EAP是由企业为员工提供的一套系统的、长期的福利与支持项目。通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直系亲属提供专业指导、培训和咨询，帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题，提高员工在企业中的工作绩效。兰谱临床心理中心构建了具有临床医学背景的医师及专业经验丰富的咨询师服务团队，团队具有生理与心理健康综合风险识别和干预能力，并遵循科学循证的心理咨询与理论技术，为团体和个体提供高品质的心理咨询服务。

员工心理体验

PSYCHOLOGICAL EXperience of employees

全面了解员工人格及心理健全、健康状态

客观测量员工精神压力状态

及时发现和干预员工情绪和自主神经问题

健康科普讲座

HEALTH SCIENCE LECTURE

全面了解员工人格及心理健全、健康状态

客观测量员工精神压力状态

及时发现和干预员工情绪和自主神经问题

团体心理辅导

GROUP COUNSELLING

根据企业团体测量及特点和需求定制的团体心理辅导

特色正念减压、团体CBT、人际取向的团体心理咨询与辅导

副主任以上级别医师+中国心理学会注册系统心理师

特色个体心理辅导

CHARACTERISTIC INDIVIDUAL PSYCHOLOGICAL 

女性情绪管理与咨询服务

针对女性员工不同时期可能遇到的心理问题，通过专业心理咨询师的帮助，建立科学的情绪管理模式，帮助女性用更为报满的精神状态承担更多的社会角色。

不同时期女性会出现的情绪及心理问题

青年期：婚恋问题、职场问题、家庭问题、人际关系、疾患问题

Youth：arriage and love problems

更年期：婚恋问题、职场问题、家庭问题、人际关系、疾患问题

menopause：Anxiety, insomnia, paranoi

特殊时期：围产期：孕期抑郁、产后抑郁、焦虑

 Special period：Perinatal: depression during pregnancy, postpartum depression

儿童青少年心理咨询服务

针对儿童青少年不同发展阶段出现的心理问题，通过专业医师或心理咨询师的帮助，让孩子重新步入心理发展轨道，找回发展动力，让家长安心、放心，将更多的能力投入到工作中。

突发危机干预

EMERGENCY INTERVENTION

当企业或组织出现人员结构调整、重大危机事件、大范围工作倦怠时，通过心理干预可以对处于应激状态的个人及时给予适当的心理援助，使其尽快摆脱困境、从而平息事件、避免事态发展或二次创伤。

兰谱临床心理中心

基于科学循证的高品质心理诊疗与咨询服务